副总经理（综合管理方向）

工作职责：（1)主持召开分管业务领域相关工作会议，协助公司战略、年度经营计划的制定和组织实施；
（2）协助总经理分管公司综合事务管理和工程管理工作，根据公司经营发展计划，对分管业务的各项经营管理目标负责；
（3）负责内控管理体系建设，组织公司日常综合管理工作；负责集团项目运营的风险管控、预警分析工作；负责牵头组织落实国家、地方政府和行业主管部门的任务部署、工程项目；负责工程品质管理体系、产品标准化体系建设、工程项目技术支持体系的建设与执行；
（4）建立健全党建、行政、后勤、目标和预算管理、安全和消防管理、采购管理、风控管理等相关制度，并组织贯彻实施，并推动公司其他各项规章制度的建设和监督实施；
（5）全面把控、监督、控制分管业务工作实施过程；
（6）整合资源，开发并运营各类文体旅项目、活动赛事、广告资源、场馆载体、投融资项目等；
（7）代表公司参加项目和业务谈判、外事或其它重要活动；
（8）完成总经理办公会交办的其他工作。
        



    任职要求：
（ 1）对党忠诚、勇于创新、清正廉洁；
（2）全日制大学本科及以上学历或具有中高级专业技术职务任职资格；经济学、会计学、工程管理、工商管理类相关专业；熟悉工程管理、项目风险控制和企业内控体系建设等工作；
（3）5年及以上企业管理工作经验；3年及以上具有较强实力的同类企业副总经理及以上岗位工作经验；
（4）熟悉现代企业管理模式，具有丰富的团队建设经验，善于整合内外资源，抗压能力强；
（5）年龄：45岁及以下（在1974年1月1日及以后出生）；
（6）没有法律法规和相关文件规定的禁止性情形；
（7）既往履职经营业绩突出的优秀人才，可适当放宽条件。