销售顾问

一、工作职责
1、利用各种渠道及媒介，拓展公司人力资源外包服务市场, 如劳务派遣、劳务外包，灵活用工，薪税优化等；
2、通过有效沟通挖掘客户需求，准确把握客户需求点，为客户提出有效的人力资源解决方案直至合同签订；
3、开发潜在客户，扩大与老客户的合作范围，做好客情维护，为客户提供更细致、全面的人力资源外包服务；
4、做好沟通或拜访记录，并不断的分析总结、更新客户的资料，收集各种市场信息并及提出自己建设性的建议；

二、任职要求
1、大专及以上学历；
2、有人力资源服务行业销售工作经验优先；
3、性格外向开朗，逻辑思维清晰，有极强的沟通谈判能力；
4、喜爱人力资源行业，对销售工作有较高的热情；
5、抗压力，敏锐的市场洞察力及开拓能力，学习能力较好；
6、具备良好的团队协作能力、良好的应变能力、分析判断能力；
7、拥有人脉建立和使用能力。

三、薪资福利
1、薪资待遇：底薪3K-6K，另加提成，周末双休。

福利待遇：入职缴纳5险1金，带薪病假、年休假，公司活动等